Die Arbeitslosenquote im Township Masiphumelele ist sehr hoch. Um dem entgegenzuwirken, bieten wir im Rahmen unseres „Learn To Earn“-Programms unterschiedliche Kurse und Programme (s.g. Skills Courses) an. Mit diesen Kursen wollen wir Fähigkeiten fördern und uns um die wirtschaftliche, emotionale und spirituelle Entwicklung von Menschen, insbesondere von Arbeitslosen, bemühen. 

Der Aufbau der durchgeführten „Work Readiness-Kurse“ (Fit für den Job) ist gleich. In den ersten zwei Wochen lernen die Teilnehmer, mit ihren Handys offene Stellen zu finden (u.a. auf den üblichen, branchenbezogenen Plattformen), marktfähige Bewerbungsunterlagen zu erstellen und sich zu bewerben. Vorstellungsgespräche werden trainiert. 

Parallel zur Arbeitssuche und dem Schreiben von Bewerbungen ist es wichtig, die Teilnehmer auf den Arbeitsmarkt vorzubereiten und arbeitsrelevante Themen, wie z.B. Zeit- und Problemmanagement zu bearbeiten. Wir helfen den Teilnehmern, innere Blockaden zu überwinden, ihre Begabungen und ihre Identität (in Gott) zu finden und stärken ihr Selbstvertrauen.

Der zweite Teil der Kurse ist der jeweilige Praktikumsteil. Die Gesamtdauer eines Kurses beträgt 4-8 Wochen und deckt verschiedene Bereiche des Arbeitsmarktes ab. Natürlich werden theoretisch gelernte Dinge, wie z.B. Backen, Computerkenntnisse oder Kaffeezubereitung auch praktisch geübt.  

Am Ende des Kurses erhält jeder Teilnehmer ein Zertifikat über die erlernten Themen, das bei der Arbeitssuche sehr hilfreich ist.